Notre Politique RSE

L'entreprise s'engage à :

• Garantir la protection de la santé des travailleurs, des clients et du public
• Respecter strictement la réglementation en vigueur (Code du travail, Code de la santé publique, normes amiante/plomb)
• Prévenir les risques liés à l'exposition à l'amiante et au plomb
• Réduire l'impact environnemental de ses activités
• Assurer un haut niveau de qualité dans ses prestations

L'entreprise met en œuvre une politique stricte de prévention :

• Évaluation systématique des risques avant chaque chantier
• Mise en place de plans de retrait et de confinement
• Utilisation d'équipements de protection collective (EPC) et individuelle (EPI) adaptés
• Formation obligatoire et continue du personnel (amiante SS3/SS4, plomb, sécurité chantier)
• Suivi médical renforcé des salariés exposés

Nous appliquons des procédures rigoureuses :

• Repérage avant travaux obligatoire
• Confinement des zones contaminées
• Mise en dépression et filtration de l'air
• Contrôle empoussièrement
• Traçabilité complète des déchets dangereux

L'entreprise s'engage à :

• Trier et éliminer les déchets conformément à la réglementation
• Favoriser le recyclage et la valorisation des matériaux
• Limiter les nuisances (poussières, bruit, vibrations)
• Réduire l'empreinte carbone des chantiers

Nous garantissons :

• Respect des délais et des engagements contractuels
• Suivi rigoureux des chantiers
• Contrôles qualité réguliers
• Satisfaction client comme priorité

L'entreprise intègre des engagements sociaux et sociétaux forts :

• Favoriser la réinsertion professionnelle de personnes éloignées de l'emploi
• Accueillir et former des stagiaires, alternants et apprentis
• Développer les compétences de nos collaborateurs par la formation continue
• Promouvoir l'égalité des chances et la diversité
• Assurer des conditions de travail respectueuses et équitables
• Collaborer avec des partenaires et fournisseurs engagés dans des démarches responsables

L'entreprise veille à :

• Se conformer à toutes les obligations légales et normatives
• Maintenir ses certifications (ex : QUALIBAT, certifications amiante)
• Assurer une veille réglementaire continue

• La direction est responsable de la mise en œuvre de cette politique
• Chaque salarié est acteur de la sécurité et du respect des procédures
• Les encadrants assurent le contrôle et l'application sur le terrain

L'entreprise s'inscrit dans une démarche d'amélioration continue :

• Analyse des incidents et retours d'expérience
• Mise à jour régulière des procédures
• Investissement dans des techniques innovantes et plus sûres